指示待ち人間が会社からいなくなる。

「話せなかった人が話せるようになった!」と変化を実感できる研修です。

こんな企業様におすすめ

・指示待ちの社員が多くて困っている。
・社員のプレゼンが上達しない。
・女性管理職の教育を充実させたい。
・緊張して人前で話せない人が多い。
・初めてのお客様と会話が続かない。
・社員が使う言葉がいつまで経っても幼い。

・電話での会話が苦手な若手社員が多い。
・社内を国際化しようと思っても何から始めていいか分からない。

CSA研修が効果的な理由

①人前で話す本質を共有

②学術的理解

③実践

CSAの研修は全て学術的理論に則った内容です。知的に話せるようになるこれまでにない研修です。

パブリックスピーキング道場

CSAで開講しているパブリックスピーキング道場を御社の社員様のみで開講します。

・1回60分/月4回コース/毎月昇級試験あり/毎回 辞書ゲームで語彙力強化

・週1回の原稿作成→添削→記憶→発表で確実に3ケ月で変化します。

・オンライン開催の場合、講座の様子を後日、動画で視聴できます。

 (研修担当者や上司、受講生本人等御社指定の限定メンバーのみ)

15級から1級までで到達目標を設定していただきます。

パブリックスピーキングの各級の内容はこちら

コミュニケーションスキル研修

半日(4時間)又は1日(8時間)

①パブリックスピーキングを学ぶ理由

②語彙を増やす辞書ゲーム

③上手い表現を作り出す比喩ゲーム

④知的に話せる抽象名詞ゲーム

⑤聞き手主体の話が展開できる秘密

⑥承諾獲得理論

⑦1分で効果的な自己紹介

⑧逆説を使わずに一貫した主張

⑨コミュニケーション能力の本質

⑩対人魅力

⑪日本のコミュニケーション

⑫説得の理論      

★座学だけでなくグループ討議を通して学びを深めます。

★原稿添削は一部の受講生限定です。

★半日の場合は①~④、⑨、⑩

講演スタイル(90分)ご希望の場合はこちらをご覧ください。

受講方法

1.zoomを使ったオンライン講座
2.御社の会議室/トレーニングルーム
3.当協会のトレーニングルーム

のいずれか、または組み合わせで可能です!
講座内容、時間等すべてカスタムメイドで企画いたします。

料金、スケジュール等はご相談に応じますので、お問合せ下さい。

研修担当者様の声

感想:内容、長さ、難易度の全てにおいてバランスがとれており適切だった。

研修担当者として社員にどのような能力を望みますか:
自分が考えていることや話したい事、相手に対して伝えたい内容を決められた時間の中で如何に伝えられるかがポイントだと思います。

どのような内容に興味がありますか(複数回答可) : 対人コミュニケーション 組織コミュニケーション

今回の研修、誠にありがとうございました。受講者のレポートからもその充実度が伝わってきました。人に何かを伝えるのはやはり準備段階での構成が如何に大事かということを改めて気づかされました。
私自身もプレゼンの機会が多く、同じ内容を繰り返し話していることが多々あります。今回の研修を機に今一度相手に伝わるプレゼンや自己紹介について考えてみたいと思います。引き続き今後とも宜しくお願いいたします。

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